少子化關係衝擊超大，加上政客爽玩國軍玩得很兇，兵源都依定遠遠不足<div></div>
我國的確有部隊能打 但是那個是少數
先不說義務役 連一般的志願役後勤單位一年都沒摸過幾次槍
只有實兵單位才有可能實戰演練下基地
上面有人說的很好 像一些大國 人家人口基數大
也不過才募到不過20萬的兵 台灣才多少人 你說要募超過20萬的兵有多困難
加上如果你有當過兵就知道 軍中的冗員非常多
一些高官整天都不用做事一個月可以領6萬以上的薪水
小弟以前當兵就已經這樣了 我那個營區有指揮部
裡面的高官幾乎都是垃圾 他們都會找文書幫忙做事
講好聽是輔助 講難聽就是所有事都丟給文書去做
甚至誇張一點的連審核都不看 會直接叫文書哪他的章去蓋表示他看過了
然後出事後再用文書私自盜用他的印鑑章
你說文書敢不照做嘛？想也知道不可能 官大一級壓死你 人家官是大你不知道幾級
所以文書明知道是違法的也只能做...只能祈禱退伍前不要出事
或許你會問 這些高官事情都丟給文書 那這些高官在做什麼
簡單說就是混日子 每天看電視 吹冷氣 玩手機 下午5點就準備換衣服要回家了
軍中志願役就是這樣 前期會比較辛苦 只要你爬到一個位置後就可以混日子了...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>
其實大家都心知肚明
怎麼樣的狀況下會去 當兵
台灣沒有實施幕兵制的條件尤其兩岸關係這麼惡劣
還是恢復以前用打得好了，現在小孩不打不行<br><br><br><br><br><div></div>
現在都家裡蹲的.出社會根本沒競爭力.沒其他辦法才會去當兵.
大概都是自願比較多了 真心話
這個問題真的很糾結 剪不斷理還亂 當初募兵就不是為了提高兵員素質 而是取代徵兵 做為競選手段 而這個政策到底獲得多少支持 選票不得而知 但危害國家安全 軍隊士氣 建制與戰力 影響深遠 如今你再問馬英九為何要做這個競選承諾 可能他也很後悔 有用嗎 花那麼多錢招募一群和徵兵相同素質 而大部分價值觀只有金錢的人進軍中 翻江倒海尋覓爽缺 卻又沒心專研部隊工作 無法精進戰力 甚致畏首畏尾 舉措失當 影響何只一時 那是有延續性的 再要滿足兵源 要恢復徵兵延長役期 就如同把重力加速度往下丟的石頭推回原處 不知其可也 我們政府永遠在做相同的蠢事 花四千億蓋核四 又把燃料棒偷運回美國 然後說大家都支持無核家園 各地蓋那麼多機場建設又沒飛機降落便宜了蚊子 前瞻計畫還要蓋一大堆鐵道擋人去路真的可以繁榮未來台灣嗎 用了大筆銀子治水 但村落城市越淹越高 在高雄一大堆公園卻少工作機會 建設是有錢 但你可去問問家旁排水溝多久沒清了 浪費這麼多人民稅金資源 規畫錯誤 建設錯誤 人謀不贓 人民平均所得 薪水怎會提高 有權力就安放空降部隊 果菜也好 外交也行 但政策絕對沒有錯誤 缺少兵源 何不弄個促兵會 轉兵正義 用東廠補強保證戰力十足...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>
募兵制是期望一個人能發揮更多價值
也能讓更多原本不用當兵卻想當兵的人來當兵
現在短缺兵源的地方除了很多人不想當
另外還有一個 就是搶兵
一個人招募進來 假設為aa營bb連
但是後面的長官阿 會用特別的安排 讓他進到cc連
讓原本不夠人的單位 更不夠人
尤其是附屬單位最常見
另外一個就是一個人招募進來聽到bb連很硬
就動用關係去很爽的aa連。
國軍招募的"簡報"都是真的
但能不能常常用到 是看運氣
只要用到過一次就好 國軍就會說你用過了
平常要用 也要看長官臉色
就算不看長官臉色 也要看自己業務量有沒有用完
再好的設備 高官先用 比較可憐的附屬單位 一台冷氣可以裝兩年只裝到變電箱其他都沒動
堪用品損壞到會造成人員使用上的困難 例如床木板 壞了嗎? 還沒 可以用嗎? 可以
但是任誰去睡 都會睡不好
前幾年某位旅長跟某單位說 冷氣終於裝好了 某單位非常高興
結果任務結束時 某單位要搬去睡別棟 也就是說 又沒有冷氣了
軍中制度不改 就不要怪人沒有熱情
誰進去不是帶著熱情的 遇到一堆莫名其妙的事情光忍耐就浪費一堆力氣了
副連長叫一個上士學長 連長也要聽那學長的話
印一堆公告沒人看 印一堆東西每天在簽名
增加一大堆不必要的業務量
車子今天移動到a 明天移動到b 後天移動到a
全副武裝在某地點大家發呆流口水
今天我生病 層層回報 第一層(值星班)不理你 越級(找值星官而已)就被煞
好不容易看完醫生回來還要被念 為什麼要生病 生病誰可以控制?
一場生病可以被酸一個禮拜
誰不是帶著熱情進來的? 所有的志願役都是
那為何最後會變成這樣? 都是生活上公差環環相扣的
待滿一年 還願意釋放熱情的 才是教人佩服
如果國軍夠好 怎麼會怕網路上的酸言酸語?
我相信是我待到爛單位 不能以偏概全 好的也是有 只是很少
做錯被幹做對也要被幹 問個問題而已被煞問那麼多幹嘛
原本也是期待一輪接著一輪的人上陣 軍中遲早會有改變
但是 制度是傳承的
把新人的熱情進來就磨損光
然後再怪這些人米蟲
我是覺得怎麼沒人檢討制度 反而一直檢討這些米蟲
那一年的軍旅生活 我的感覺是 你們口中所謂的米蟲
都是制度下的犧牲品...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>
反正這群人退伍後唯一出路我看就只有保全而已吧
反正已過太爽太久了<br><br><br><br><br><div></div>
越來越少了 以後不會有人想當兵了
字號燁蓮 發表於 2018-9-21 05:48 PM static/image/common/back.gif
募兵制是期望一個人能發揮更多價值
也能讓更多原本不用當兵卻想當兵的人來當兵
現在短缺兵源的地方除了很多 ...
招募進來就固定職務的 應該是指職 職務固定會有時限 因為志願役 需要輪調 有人從進軍中到退伍都在同一部隊 就是一灘死水消磨熱情和志向 對單位並非好事 所以各軍 人力需求有遠 中 近程規劃 個人認為 人力 業務的重複消耗 是執行者 決策者無心 很多演訓看不到作戰目標 那就是消化預算 這樣事情多了 怨言也就多了 所以除了制度以外 執行當事人才是決定部隊能否改變的關鍵 從不同角度會看到不童答案 小小幹部如有勇氣改變現況 未來軍中也許會大不一樣 但最後還是價值觀決定一切 看拜金主義對軍中的影響吧...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div>
把錢省下來直接找外國傭兵吧
應該大部分就是募兵了 大家都需要工作
當兵時間縮短代表考量的點不同.從攻勢變守勢.需求變少了<br><br><br><br><br><div></div>