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apaul34 發表於 2019-4-14 03:03 PM

應該要看的是 主管加給的工作內容是什麼在討論錢 比較實在<div></div>

naposin123 發表於 2019-4-15 10:56 AM

如果自己的能力夠, 主管加給不是唯一能圈住你的珈鎖

jackielin999 發表於 2019-4-15 05:23 PM

這要看每家公司的內部規定吧～

miso419 發表於 2019-4-15 06:00 PM

看工作內容，有些主管爽，雖然大部分是不爽，至少要5K~10K

shun0987 發表於 2019-4-15 06:09 PM

我現在的主管是5000＋
只是個初階主管而已
我也不知道這樣是說還是少<br><br><br><br><br><div></div>

bangkok999 發表於 2019-4-15 06:15 PM

這個世界上沒有所謂的公平正義也沒有所謂的公平我和我和李這種事都是看在為著怎麼想

dddad123 發表於 2019-4-15 06:24 PM

大概多個五千我覺得差不多的說

a11103nise 發表於 2019-4-15 06:28 PM

太扯了吧.一般這種3000太低.5000不多的

elick1679 發表於 2019-4-15 06:43 PM

傳統產業就是悲哀....當到課長也是+3500
科技廠作業員跟技術員聽說就有差6000了

peter0531 發表於 2019-4-15 06:59 PM

個人是覺得看位階與能力而定，3000-10000都是正常水準<br><br><br><br><br><div></div>

600487026a 發表於 2019-4-15 07:53 PM

這個有點少喔~這樣你全部總共多少錢

timtimlc 發表於 2019-4-15 08:01 PM

個人覺得至少要3000起跳吧!

老虎母雞 發表於 2019-4-15 08:20 PM

主管加級一季為1w
但還是要看工作內容

我~就是專業 發表於 2019-4-15 08:23 PM

+5000差不多  不然22K被23.5管 感覺有點弱~

vbn2805123 發表於 2019-4-15 08:25 PM

加1500 好像真的有點少耶 ＝ ＝<br><br><br><br><br><div></div>